Ser responsable por. Responder por. Conceptos parecidos pero diferentes.

En nuestro mundo convulsionado por una infinidad de hechos, mucho se habla en estos días sobre el alcance de la responsabilidad de las personas, desde diferentes perspectivas. Las personas somos responsables de nuestros actos, en todo momento y circunstancia, desde niños y hasta la edad adulta. Imaginemos una situación, una mamá o un papá, solicita … Leer más

Influencers de otra época

¿Desde cuándo las mujeres usan pantalones para ir a trabajar? Las jóvenes podrán pensar que desde siempre… Días pasados leía un libro muy interesante, Mad Women donde Jane Mass, la autora, comenta una anécdota personal, en la ciudad de Nueva York. A continuación incluiré la cita. Dicha referencia me hizo recordar una anécdota personal sobre … Leer más

Por qué se hace necesario reescribir libros

En Recursos Humanos, como así también en otras disciplinas, los textos se vuelven obsoletos y/o dentro de su esencia, cambian sus formas, su presentación. En los últimos años me he visto en la necesidad de reescribir algunos de mis títulos. Reescribir quiere decir escribir un libro desde cero, desde la página en blanco. También los … Leer más

Respeto ¿un valor pasado de moda?

Los valores morales parecieran, en algunos lugares y circunstancias, algo del pasado, que no representan la cultura actual. Quizá pueda ser cierto… según cómo lo veamos. Los valores, de cada uno de nosotros, se evidencian en comportamientos. Por ejemplo, mi madre y otras personas de su generación trataron a sus padres, a lo largo de … Leer más

517 posgradistas se actualizan

Unos 517 posgradistas, 65 docentes, autoridades e investigadores de la Universidad Católica de Cuenca y representantes de organizaciones empresariales del Austro, participaron en el “Evento Internacional de Actualización Académica 2018”, con ponentes de Argentina, España y Corea del Sur. Pueden leer la nota completa haciendo clic aquí o en la imagen. Leer más

Rotación y Retención

Ambos términos presuponen -a priori- un problema, pero no siempre es así. En algos tipos de negocios las personas rotan y dicha situación se vive como una circunstancia más. En otros, la rotación será un problema y, tanto los directivos como los especialistas de Recursos Humanos diseñarán estrategias y llevarán a cabo acciones para cuidar … Leer más

Desarrollo y autodesarrollo en la práctica

Si nos lo planteáramos, seriamente, como una meta a alcanzar, podríamos mejorar muchas cosas, pequeños detalles de la vida cotidiana que, en la suma, a lo largo del día, de la semana, del mes, nos harían hacer mejor las cosas, perder menos tiempo, disponer mejor de los recursos que siempre son escasos, en mayor o … Leer más

Invitada a Tacones de Punta

Me invitaron al programa Tacones de Punta, un espacio dedicado a generar valor. #Mujeresquedejanhuella Idea y Conducción: Delia Flores Para ver el programa completo hacer clic aquí. Leer más

Invitada a LIBER, feria del libro Española

Comparto a continuación una nota que me hizo el Ministerio de Cultura de la Nación Argentina. La experta en recursos humanos estuvo presente a lo largo de toda la programación argentina en la feria madrileña Martha Alles, doctora por la Universidad de Buenos Aires, área Administración, y contadora pública nacional, es consultora internacional en Gestión … Leer más

Prestigio y valor de marca

Días pasados me preguntaban “¿cómo lograr valor de marca?”. La respuesta rápida a esa pregunta es “haciendo las cosas bien, utilizando las buenas prácticas”. Ahora bien, cómo describir en detalle qué es hacer las cosas bien en materia de Recursos Humanos y aplicar las buenas prácticas, puede ser objeto de una respuesta bastante más extensa. … Leer más